Soutien à l’insertion

DEVENIR PARRAIN OU MENTOR

Pour parrainer des personnes peu qualifiées et/ou habitant dans les quartiers, les entreprises du territoire peuvent s’engager dans le projet de Parrainage et l'Accompagnement Pour l'Emploi (PAPE) proposé par l'AMSED aux côtés d’autres entreprises partenaires. Ce projet veut tout particulièrement lutter contre les discriminations et les exclusions.

Toutes les infos : site web de l'amsed et insertion@amsed.fr

100 Chances 100 Emplois est un réseau d'entreprises qui offre un parcours sur-mesure pour les jeunes 18-30 ans. Un collaborateur de l’entreprise partenaire accompagne le jeune dans la formalisation d’un projet professionnel, tout en étant soutenu par l’association sur les modalités du parrainage. À Strasbourg Activ'Action est l'interlocuteur pour intégrer ce réseau.

Pour participer : fanny@activaction.org - 06 62 80 11 78

Pour parrainer des personnes bénéficiaires de la protection internationale vers l'emploi, l’association Kodiko forme et outille les collaborateurs et collaboratrices volontaires des entreprises partenaires pour accompagner pendant 5 mois des réfugiés. De plus, Kodiko accompagne également les entreprises à porter leur communication interne pour valoriser cette opportunité innovante de développer des compétences nouvelles et son impact positif sur le territoire.

Pour participer: https://www.kodiko.fr/benevole-ou-entreprise

Pour participer à l’accompagnement des étudiants de l’Université de Strasbourg, les collaborateurs des entreprises peuvent investir le réseau ALUMNI en devenant parrain d’étudiants, mais également en apportant des témoignages et partager son expertise.

Pour participer : contact@alumni.unistra.fr

S’investir auprès des quartiers

• Pour accompagner les jeunes de quartiers prioritaires dans leurs projets professionnels, il est possible de participer au dispositif d’accompagnement collectif et individuel de proximité (DACIP) et d’intégrer le réseau des « amis du DACIP ». Pour participer : farid.rahmani@dacip.eu
• Pour s’investir auprès des jeunes de la métropole dans leurs parcours professionnels, les conseillers entreprises de la Mission locale pour l’emploi (Strasbourg et communes sud), et la Mission locale et relais emploi (Schiltigheim, Bischheim et communes nord) sont à votre écoute et à votre disposition.

Des lieux de ressources :

• La maison de l’insertion et du développement économique (MIDE)

  La MIDE est un lieu regroupant des associations et entreprises œuvrant au quotidien auprès des habitants dans les quartiers prioritaires de la politique de la ville Neuhof-Meinau et plus largement de l’Eurométropole de Strasbourg. C’est une plateforme dédiée à l’emploi, la formation, l’insertion et l’entrepreneuriat.

• Situé sur le site de la COOP à Strasbourg, Kaleidoscoop regroupe les acteurs de l’emploi et de l’économie sociale et solidaire (notamment la Maison de l’emploi et la CRESS). Ouverts à tous, ce lieu comprend également le centre de coopération transfrontalier dédié aux questions d’emploi et d’entrepreneuriat transfrontaliers.

Pour toute demande d’informations, n’hésitez pas à nous contacter via le formulaire.

MOBILISER VOS COLLABORATEURS SUR DES ACTIONS EN FAVEUR DE L’INCLUSION

Le réseau Les Entreprises Pour la Cité (LEPC) permet aux entreprises engagées en faveur de l’inclusion de partager leurs pratiques lors d’évènements d’inspiration en matière de diversité, égalité des chances, marque employeur… Le réseau propose également de mobiliser les collaborateurs sur des actions de terrain concrètes pour faire progresser ensemble la diversité et les changements de regards : coaching de jeunes, de personnes en situation de handicap, évènement emploi au féminin, café emploi seniors, interventions en milieu scolaire, journées de solidarité…

Pour participer : camille.vernay@reseau-lepc.fr

Le club d'entreprises FACE Alsace accompagne les entreprises dans leurs engagements pour l'inclusion par des temps d’échanges inter-entreprises, par le développement d’outils innovants, ou encore par la participation des collaborateurs à des ateliers auprès de ses différents publics : jeunes, habitants des quartiers prioritaires, réfugiés ...

Pour participer : k.abounasre@face-alsace.org

Vous pouvez également développer votre RSE sociale en rejoignant le club des entreprises inclusives du Bas-Rhin animé par la Maison de l’Emploi de Strasbourg.

Et si vous souhaitez ouvrir vos portes et échanger avec les prescripteurs, la Maison de l’emploi et le club proposent des visites d’entreprises à destination des conseillers emploi et professionnels de l’insertion professionnelle. Rendez-vous en entreprise inconnue permet de mieux comprendre les besoins des entreprises en termes de compétences pour une meilleure orientation des candidats.

Pour participer : pbaudin@maisonemploi-strasbourg.org

Pour aller plus loin dans vos engagements RSE :

• Se faire accompagner par un expert dans la cadre du dispositif START-RSE
• Rejoindre la communauté du Pacte pour une économie locale durable